Future of Work

Anders rekruteren in tijden van schaarste op de arbeidsmarkt, hoe doe je dat precies? Loont het om als bedrijf mee te gaan in het loonopbod, of in de strijd om het hipste kantoor? En zetten we alle managers binnenkort bij het groot huisvuil, nu participatief leiderschap de nieuwste hype lijkt?

Tijd Connect biedt organisaties toegang tot het netwerk van De Tijd. Om hun visie, ideeën en oplossingen te delen met de De Tijd-community. De betrokken partners zijn zelf verantwoordelijk voor de inhoud.

Fabiaan Van Vrekhem, Hr-Expert en Voorzitter bij Accord Group

Future of Work: Accord Group

‘Verticale ontwikkeling tilt organisaties naar nieuw bewustzijnsniveau’

In onze snel veranderende wereld is out of the box en via een helikopterview denken een must geworden. Verticale ontwikkeling focust op dat denkniveau, hoe mensen en organisaties dat kunnen bereiken en welke inzichten en benaderingen het kunnen versterken. ‘Voor managementfuncties geloven wij rotsvast in die aanpak’, getuigt hr-expert Fabiaan Van Vrekhem van Accord Group.